ለማዳበር ደረጃ በደረጃ

የተለያዩ የመማሪያ አካባቢዎችን ማወቅ -እና በአዕምሮአዊ፣ማህበራዊ፣ተፅእኖ፣ሳይኪክ ግንባታ፣ወዘተ ላይ ሊያሳድሩ የሚችሉትን ተፅእኖ ለማበልጸግ ምርጡ መንገድ ነው!

እንደ ልዩ ልዩ የትምህርት ዘርፎች፣ ማኅበራዊ ለውጦች በጉምሩክ፣ ዘዴዎች እና ዕውቀት አቅርቦት እና ስልቶች ላይ ከፍተኛ ተጽዕኖ አላቸው።

ከፈረንሳይ አብዮት በፊት በነበረው ዘመን እና በኋላም የኢንዱስትሪ አብዮት ክፍል ዋናው የትምህርት መዳረሻ ሆነ። መምህሩ ብቸኛው የእውቀት ባለቤት እና አስፋፊ ነው።

በዚህ መንገድ፣ ትምህርት ቤቱ ብቸኛው የመማርያ አካባቢ ሆኖ ታይቷል። በሳይንስ ዝግመተ ለውጥ, ማህበራዊ ልውውጦች እና, በዋናነት, ቴክኖሎጂን በትምህርት ውስጥ በማስገባት, "በትምህርት ተቋማት ግድግዳዎች ላይ ተለዋዋጭነት" ነበር.

እና፣ ዛሬ፣ ት/ቤቱ ሌሎች አካላዊ እና ዲጂታል ቦታዎችን ሊይዝ ከሚችሉ የመማሪያ አካባቢዎች አንዱ ነው።

በዚህ ጽሑፍ ሂደት ውስጥ፣ የመማሪያ አካባቢዎች ምን እንደሆኑ እና እንዴት እነሱን ማዳበር እንደሚችሉ የበለጠ እንነጋገራለን።

የመማሪያ አካባቢዎች ምንድ ናቸው?

የመማሪያ አከባቢዎች ለመማር እና ለመማር ሂደቶች ተግባራዊ የሚሆኑ ሁኔታዎች ናቸው። ዛሬ ስለ ቋሚ አካላዊ ቦታዎች, እንደ ክፍል ክፍሎች, እንዲሁም ውጫዊ, ባህላዊ እና ዲጂታል ቦታዎች እየተነጋገርን ነው.

በባህላዊ የትምህርት ሞዴሎች፣ የመማሪያ አካባቢዎች የበለጠ የተገደቡ እና የተወሰኑ ርዕሶችን በማስተላለፍ ላይ ያተኮሩ፣ በአስተማሪ ብቻ እና በብቸኝነት የሚቀርቡ ነበሩ። በግንኙነት ውስጥ, ስለዚህ, ነጠላ እና ቀጥ ያለ.

ዛሬ፣ ሀሳቡ እውቀት ብዙ፣ ዲሞክራሲያዊ እና ትብብር ነው፣ ስለዚህ የተለያዩ ሁኔታዎች እጅግ የበለጸጉ የመማሪያ አካባቢዎች ሊሆኑ ይችላሉ።

ስለዚህ, ከመደበኛ እና ተቋማዊ ቦታዎች በተጨማሪ, መደበኛ ያልሆኑ ቦታዎች አሉ, ያለ ቋሚ የማስተማር እቅድ. እንደ ጉዞዎች፣ ወደ ሙዚየሞች መጎብኘት፣ ውይይቶች፣ ተለዋዋጭ ሁኔታዎች እና ከመደበኛ ትምህርት ውጭ እንቅስቃሴዎች🇧🇷

የመማሪያ አከባቢዎች ማዕከላዊ አላማ በአስተማማኝ እና በብቃት ትርጉም ያለው ትምህርትን ማስተዋወቅ ነው። ለዚህም የሚከተሉትን መሆን አለበት:

  • እውቀት;
  • ማለት;
  • የግንኙነቶች ፣ ጊዜያት እና ተለዋዋጭ ሁኔታዎች አስተዳደር;
  • ድርጅት;
  • ለእንቅስቃሴዎች ተስማሚ ቦታዎች.

የመማሪያ አካባቢዎች ምን ዓይነት ናቸው?

ቀደም ብለን እንደገለጽነው፣ ቀደም ባሉት ጊዜያት የመማሪያ አካባቢዎች በክፍል ውስጥ ብቻ የተገደቡ ነበሩ። ዛሬ ግን ከተቋሙ ግድግዳዎች አልፈው የውጭ ሁኔታዎችን ከመሸፈን በተጨማሪ ዲጂታል ሚዲያዎችንም አካተናል።

እና ውስጥ ብቻ አይደለም የርቀት ትምህርትነገር ግን በዲጂታል አካባቢ ውስጥ የተወለዱት ለአሁኑ ትውልዶች እንደ ታላቅ የመማሪያ መሳሪያ.

ይህን ከተባለ፣ አንዳንድ የመማሪያ አካባቢ ዓይነቶች ምሳሌዎች፡-

  • ክፍል;
  • የመዝናኛ ክፍሎች;
  • የስፖርት መገልገያዎች;
  • ሙዚየሞች, ቲያትሮች, ኤግዚቢሽኖች;
  • የትምህርት ጉዞዎች;
  • የቡድን ስብሰባዎች እና መውጫዎች;
  • እውቀትን የሚሰጡ የፍለጋ ፕሮግራሞች, ድር ጣቢያዎች, ብሎጎች, መተግበሪያዎች እና ዲጂታል መድረኮች;
  • ከሌሎች

የመማሪያ አካባቢ ምን መሆን አለበት?

ዛሬ፣ በጣም ጥሩውን ሁኔታ ከመለየታችን በፊት፣ የተለያዩ አይነት የመማሪያ አካባቢዎች መኖራቸውን ግልጽ ማድረግ አለብን። በዚህ ጽሑፍ ውስጥ እንደተገለጸው፣ የእውቀት ስርጭት በክፍል ውስጥ ብቻ የተገደበ አይደለም።

ግን አሁንም ከትምህርት ገፀ-ባህሪያት አንዱ ናቸው እና በእርግጥ አካባቢያቸው ከሌሎች በተሻለ ስልታዊ ቁጥጥር ሊደረግበት ይችላል እና አለበት ። ከሁሉም በላይ, የትምህርት ተቋማት ከት / ቤት አከባቢ ውጭ ሊተነብዩ የማይችሉትን አንዳንድ ክስተቶችን እና ሁኔታዎችን ለመገደብ, በተግባር ያስተዳድራሉ.

ስለዚህ፣ ቁጥጥር በሚደረግባቸው የትምህርት አካባቢዎች፣ በሐሳብ ደረጃ፡-

  • በተማሪዎቹ መገለጫ መሠረት በቀላሉ የሚገኙ እና ያለምንም እንቅፋት በጥሩ ሁኔታ ይገኛሉ ።
  • በደንብ ያበሩ እና የተደራጁ, አስፈላጊውን መረጃ ይዘው, ነገር ግን የተማሪዎችን ትኩረት አትከፋፍሉ;
  • ለሚከናወኑ ተግባራት ተስማሚ ናቸው. እንደ አምፊቲያትሮች, የስፖርት መገልገያዎች ወዘተ.
  • ከተቋሙ ዘዴዎች፣ ስትራቴጂዎች እና ዓላማዎች ጋር የተጣጣመ

ስለ ምናባዊ የመማሪያ አከባቢዎች ስንነጋገር, መስፈርቶቹ በጣም ተመሳሳይ ናቸው. ከሁሉም በላይ መድረኮቹ በቀላሉ ተደራሽ፣ ማስተዋል የሚችሉ፣ ከተማሪዎች ጋር የሚስማሙ፣ እንደ ችሎታቸው፣ ችሎታቸው እና እውቀታቸው መሆን አለባቸው። መደራጀት እና መዘመን እንደሚያስፈልጋቸው ሁሉ።

በመጨረሻም የተቋሙን የመማር ራዕይ መከተል አለባቸው። ለምሳሌ, ተቀጥረው ከሆነ ንቁ የማስተማር ዘዴዎችበሐሳብ ደረጃ፣ ቴክኖሎጂ የማስተማር ሂደት አካል መሆን አለበት፣ ተማሪው የተለያዩ የመማሪያ አካባቢዎችን ማግኘት እንዲችል እየመራ ነው።

እንዲሁም በክፍል ውስጥ ጥቅም ላይ የሚውሉ የጠረጴዛዎች እና የመሳሪያዎች ስርጭት, የተማሪው ዋና ገጸ-ባህሪያት ከተማሪው ፕሮፖዛል ጋር መጣጣም አለባቸው. ልውውጦችን የሚያመቻቹ እና የምርመራ እና ንቁ መንፈስ የሚያበረታቱ ሁኔታዎችን አዳብሩ እና ይተግብሩ።

ቁጥጥር በማይደረግባቸው የመማሪያ አካባቢዎች፣ እንደ ሌሎች ዲጂታል ቻናሎች፣ የውጪ መቼቶች፣ ሙዚየሞች እና ቲያትሮች፣ ተማሪውን ደህንነታቸውን እና ደህንነታቸውን ለማረጋገጥ ክትትል ማድረግ የተቋሙ ነው።

ያ ፣ በእርግጥ ፣ በትምህርት ቤት ውስጥ ፣ እሱን በማይመለከቱ ሁኔታዎች ውስጥ ፣ ተማሪው “ለመማር” አስፈላጊ ክህሎቶችን አሸንፏል።

የመማሪያ አካባቢን እንዴት መፍጠር እንደሚቻል ደረጃ በደረጃ

1. የተቋሙን ራዕይ እና ሂደቶቹን ይረዱ

የትምህርት አካባቢው ተማሪን ያማከለ ነው፣ ትክክል? ነገር ግን ከተቋሙ ድርጅታዊ ባህል፣ ዓላማዎች፣ ራዕይ እና የአሰራር ዘዴዎች ጋር መጣጣም የግድ ነው። በተጨማሪም, እርግጥ ነው, የትምህርት ድርጅቶች አስገዳጅ ደንቦችን መከተል, መቼ PNE ወዘተ

ስለዚህ የመማሪያ አካባቢን እንዴት መፍጠር እንደሚቻል በጣም ጠቃሚ ምክሮች አንዱ ተቋሙን በጥልቀት ማወቅ ነው. በመሆኑም እንደፍላጎት፣ የሚጠበቀው እና በተቻለ መጠን እቅድ ማውጣት የሚቻል ይሆናል። እንዲሁም, በእርግጥ, የመማሪያ አካባቢን መሠረት ለማጠናከር.

2 እቅድ

ስለ እቅድ ከተነጋገርን, ይህ አነቃቂ, አስተማማኝ እና የተረጋጋ የመማሪያ አካባቢን ለመፍጠር ሁለተኛው እርምጃ ነው. አዲሶቹ የማስተማር ዘዴዎች እና ስልቶች በነጻነት መተግበራቸው ግራ መጋባት በጣም የተለመደ ነው።

ነገር ግን እንደምናውቀው፣ በቢዝነስ ወይም በትምህርት ተቋም ውስጥ ምንም ነገር ሳይመረመር፣ ግምት ውስጥ ሳይገባ እና በመጨረሻ እቅድ ማውጣት የለበትም። በኋለኛው ደግሞ ተቋሙ የአካባቢ አላማዎች ምን እንደሆኑ፣ አስተባባሪ ለመሆን እንዴት እንደሚሰራ፣ ምን አይነት ስልቶችን እንደሚጠቀም፣ ቴክኖሎጂዎች እና ኢንቨስት የተደረገ ካፒታል መመዝገብ አለበት።

በተጨማሪም, እርግጥ ነው, የአካላዊ እና ዲጂታል አተገባበር እና የመማሪያ አካባቢን ለመጠበቅ የጊዜ ሰሌዳውን ለመወሰን.

ሁሉም የሚሳተፉ ሰራተኞች ይህንን እቅድ፣ አላማዎች እና በተለይም የትምህርት አካባቢዎችን በመገንባት ያላቸውን ሚና ማወቅ እንዳለባቸው ልብ ሊባል ይገባል።

3. አካባቢው ለመማር ምቹ እንዲሆን አስፈላጊውን መዋቅር ኢንቨስት ያድርጉ

በዚህ ጽሑፍ ውስጥ እንደተጠቀሰው የመማሪያ አካባቢዎች የትምህርት ተቋሙን ባህላዊ እና ሥነ ሕንፃ ፣ አካላዊ ሉል ማካተት አለባቸው።

ስለዚህ በመማር ላይ ያተኮረ ድርጅታዊ ባህል ለመገንባት በብቃት እና በስልጠና ላይ ኢንቨስት ማድረግ አስፈላጊ ነው። ነገር ግን ለመማር ምቹ ሁኔታዎችን ለመፍጠር በሚያበረክቱ ንጥረ ነገሮች እና መሳሪያዎች ላይ ኢንቨስት ማድረግ አስፈላጊ ነው።

እንደ ለምሳሌ የአየር ማናፈሻ, መብራት, ተደራሽነት, የደህንነት መዋቅሮች (የእጅ, የባቡር ሐዲድ, ወዘተ), ቁሳቁሶች, ወዘተ.

4. ምናባዊ የመማሪያ አካባቢን ለማዳበር የቴክኖሎጂ መሳሪያዎች ይኑርዎት

በመጨረሻም፣ እና ዛሬ የመማሪያ አካባቢን ለማዳበር በጣም አስፈላጊ ከሆኑ እርምጃዎች አንዱ፡ ቴክኖሎጂ። ትምህርትን ከሚያስችል፣ ከሚያሳድግ እና ከሚያበረታታ አካላዊ እና አርክቴክቸር መዋቅር በተጨማሪ ዛሬ ኢንቨስት ማድረግ አስፈላጊ ነው። ዲጂታል መሳሪያዎች እንደ የትምህርት አጋሮች.

እና ይህ በጣም ለተለያዩ የትምህርት ተቋማት, የተለያየ መጠን, አቀራረቦች, ዘዴዎች እና ራዕዮች ትክክለኛ ነው. ከሁሉም በላይ, በትምህርት ውስጥ የቴክኖሎጂ መሳሪያዎች በጣም ጥሩ አስተማሪ, አስተዳደራዊ እና አስተዳዳሪዎች ናቸው.

በዚህ ምክንያት, ሥራ አስኪያጆችን, መምህራንን, ሰራተኞችን, ተማሪዎችን እና አስተማሪዎችን ይመክራል.

የተቋማችሁን የቴክኖሎጂ መዋቅር ማዘመን አለባችሁ ነገር ግን የት መጀመር እንዳለ አታውቁም? ለፍላጎትህ፣ ለፍላጎቶችህ እና ለሚጠበቁ ነገሮች ሁለገብ፣ ሊታወቅ የሚችል፣ ደህንነቱ የተጠበቀ እና ለግል የተበጀ መድረክ እንዴት ነው?

እያወራን ነው ጎግል ዎርክስፔስ ለትምህርትበማስተማር ላይ ያተኮሩ በርካታ ተግባራት ያሉት፣ ለተለያዩ ዘዴዎች፣ በጀት እና ፍላጎቶች የሚስማማ!

ሴፌቴክ፣ እንደ Google አጋር፣ በበለጠ ደህንነት እና ድጋፍ የመማሪያ አካባቢዎን ለማዘመን ሊያግዝ ይችላል።

የተቋምዎን የቴክኖሎጂ መዋቅር በሴፍቴክ ያዘምኑ!

O google ለትምህርት መማር እና ማስተማርን በማቀላጠፍ በቴክኖሎጂው ግዙፍ የተገነባ መፍትሄ ነው።

ከጀርባ ቢሮ እስከ ክፍል ድረስ የሚያገለግሉ የትምህርት ተኮር መተግበሪያዎችን ያቀርባል። በደህንነት መሰናክሎች እና በዓለም ላይ ካሉት ትላልቅ ኩባንያዎች አንዱ አስተማማኝነት ፣የፈጠራ እና የቴክኖሎጂ ባለሙያ!

ሴፍትቴክ ኢዱካሳኦ ይህንን ፈጠራ ወደ ትምህርት ቤትዎ ለማምጣት ሊያግዝ ይችላል። ከቡድናችን ጋር ይገናኙ እና የበለጠ የበለጸገ የመማሪያ አካባቢ ለማቅረብ ቴክኖሎጂን ከማስተማሪያ ዘዴዎ ጋር እንዲያቀናጁ እንዴት እንደምናግዝዎ ይወቁ!

ቶሚ ባንኮች
የሚያስቡትን ለመስማት ደስተኞች እንሆናለን።

መልስ አስቀምጥ

TechnoBreak | ቅናሾች እና ግምገማዎች
አርማ
በቅንብሮች ውስጥ ምዝገባን ያንቁ - አጠቃላይ
የግዢ ጋሪ