Al parecer, existe la posibilidad de que Elon Musk le diga “adiós” a Tesla. Todo esto puede depender de un paquete salarial presentado por el empleado. Si esto es rechazado, Musk podría irse.
Según The Verge, el presidente de Tesla, Robyn Denholm, ha expuesto la situación a los accionistas. Básicamente, lo que esto evoca es: o aceptan el plan de 51.400 millones de euros de Musk o existe el riesgo de que se vaya.
La decisión final se conocerá el 13 de junio
Respecto a este mismo plan, se sabrá si fue aprobado el jueves 13 de junio. Recordemos que esta es la segunda vez este año que se vota el plan de Musk. La primera vez, el juez lo anuló porque lo consideró lleno de vicios.
Como la primera vez falla, empiezas a sentir cierta presión respecto a esta segunda vez. Siempre en defensa del CEO, Denholm resalta ante los accionistas que Elon Musk no es el típico líder, ni Tesla es una marca como las demás.
En este sentido, la propia empresa afirma que “la forma típica en la que las empresas compensan a los altos ejecutivos no generará resultados para Tesla. Motivar a alguien como Elon requiere algo diferente”.
Por ello, el presidente de Tesla da la alarma de que Musk podría marcharse en busca de otras oportunidades si se siente desmotivado en la compañía. Básicamente, Denholm advierte sobre lo mucho que Tesla necesita a Musk y que lo contrario no es cierto.
“También se enfrenta a una gran cantidad de ideas y otros lugares donde puede marcar una diferencia increíble en el mundo. Queremos que esas ideas, esa energía y ese tiempo estén en Tesla, para el beneficio de ustedes, nuestros propietarios. Pero esto requiere respeto recíproco”, añade Denholm.
Denholm destaca que el objetivo de Elon Musk no es precisamente el dinero
Según The Verge, este valor que propone Elon Musk le convertiría en el ejecutivo mejor pagado de la historia moderna. Aún así, Denholm destaca que la preocupación de Musk no es el dinero, sino una cuestión de “motivación”.
Al fin y al cabo, es el hombre más rico del mundo, como nos demostró recientemente la lista elaborada por Forbes. Aún así, no se puede decir que Musk dependa de Tesla, sobre todo porque está involucrado en muchos otros proyectos como SpaceX, Neuralink, X, xAI o The Boring Company.
De todos modos, Tesla es la principal fuente de riqueza de Elon Musk. El paquete salarial presentado por el director general de la empresa generó opiniones divergentes, pero es muy posible que sea aprobado por los accionistas.
Según un informe de encuesta de eToro, se logró recoger alrededor del 25% de las intenciones de voto. Estos indican que más del 80% de los votantes aprobaron el paquete salarial de Musk.
Sin embargo, las últimas informaciones sugieren que se está presionando a los accionistas para que lleguen a un acuerdo con Elon Musk. En caso contrario, se sugiere que podría marcharse, lo que debería influir en el voto de algunos.
Siempre en defensa del CEO de Tesla, Denholm afirma que “Elon cumplió con su compromiso y produjo un valor tremendo para nuestros accionistas. Honrar nuestro compromiso con Elon demuestra que apoyamos su visión de Tesla y reconocemos sus extraordinarias ideas”.
